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L’ingérence est un terme fort, négatif, souvent associé au politique Et si la performance était une forme d’ingérence dans l’entreprise […]
La science de la transformation organisationnelle est en marche Et elle est déjà décrite, disponible, et accessible à tous ! […]
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Le lean, l’agile, les KPI, OKR, BSC, le design thinking… Vous connaissez, et savez choisir la meilleure approche ? Quand […]
En performance, un OVNI n’est pas un Objet Volant Non Identifié, C’est une Organisation Vraiment Non Identifiable En regardant vers […]
Performer, c’est accomplir ou réaliser Et marquer une forme d’unicité Enfin de retour, avec un peu de retard, car… Le […]
Et si 2025 changeait les cartes ? En chiffres : 20+25 = 45, et 2025 = 45^2 Ou passer de […]
L’année 2024 touche à sa fin. Une année riche en apprentissages, en innovations et en collaborations. Voici un retour sur […]
Quel est l’élément le plus important ? L’attention ! Nous sommes en effet entrés dans une ère où l’accès à […]
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